GA黄金甲

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关于面向湖北GA黄金甲集团果真招聘通商集团本部部分(室)正职的通告

宣布时间:2026-05-26

中国通商集团有限公司(以下简称通商集团)系湖北GA黄金甲集团旗下一家香港上市公司(01719·HK),注册地在开曼群岛,,,公司于1996年在香港建设,,,2005年9月16日在联交所创业板上市,,,2018年1月29日转到联交所主板上市,,,总股本17.25亿股。。。。主要营业为投资、生长、营运、治理集装箱和其他GA黄金甲,,,以及提供GA黄金甲相关综合物流、GA黄金甲及客栈租赁及供应链治理、商业服务等。。。。凭证公司谋划生长需要,,,经集团公司批准,,,拟面向湖北GA黄金甲集团内部招聘通商集团本部部分(室)正职,,,现将有关事项通告如下:

一、招聘岗位

(一)投资生长部(证券事业部)部长(1名)

职级:通商集团中层正职级

(二)法务审计部部长(1名)

职级:通商集团中层正职级

二、招聘规模

本次招聘面向湖北GA黄金甲集团内部切合条件的正式员工。。。。

三、招聘条件及资格

(一)基本条件

1.具有坚定的理想信心,,,自觉坚持以习近平新时代中国特色社会主义头脑为指导,,,深刻意会“两个确立”的决议性意义,,,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,,,坚决执行党和国家的目的政策,,,严酷遵守党的政治纪律和政治规则,,,认真落实省委、省政府、湖北GA黄金甲集团党委和通商集团党总支事情安排,,,经得起磨练。。。。坚持国有企业的社会主义偏向,,,把建设具有较强市场竞争力的企业作为职业追求。。。。

2.具有较强的治企能力,,,善于掌握市场经济纪律和企业生长纪律,,,掌握宏观经济形势和国家政策规则,,,懂谋划、会治理、善决议,,,立异意识和市场竞争意识强,,,专业素质过硬,,,事情实绩突出。。。。

3.具有准确的业绩观,,,能够完整、准确、周全贯彻新生长理念,,,准确处理当期效益与久远生长的关系,,,推动企业周全推行经济责任、政治责任、社会责任。。。。

4.具有优异的职业操守和个人品行,,,遵纪遵法、诚信谋划、清廉从业,,,能够忠实执行企业战略妄想和董事会决议,,,自觉维护企业及股东利益。。。。

5.具有与岗位要求相顺应的文化水平、事情履历、职业资格或者专业职称。。。。

(二)任职资格

详见《中国通商集团有限公司本部部室正职岗位职责及任职资格》(附件1)。。。。

(三)不予受理情形

1.纪检监察部分立案审查,,,尚未作出结论的;;;;;;

2.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;;;;;;

3.保存其他不宜加入招聘情形的。。。。

四、招聘程序

本次招聘凭证宣布招聘通告、报名及资格审查、履历剖析、能力和素质测试、组织考察、聘用决议等程序举行。。。。

(一)宣布招聘通告

通过湖北GA黄金甲集团官网、通商集团微信公众号等宣布招聘通告。。。。

(二)报名及资格审查

切合条件职员只能申报一个招聘岗位。。。。通商集团党群事情部(组织部、人力资源部)对应聘职员举行资格审查。。。。

(三)履历剖析

剖析报名者的学历、职业资格、事情履历、事情实绩等情形。。。。

(四)能力和素质测试

能力和素质测试包括笔试、面试两个环节。。。。面试接纳演说和答辩的方式举行。。。。

(五)确定考察工具

凭证应聘职员岗位综合效果排名,,,各岗位一般按1:2的比例,,,确定考察工具。。。。

(六)组织考察

主要考察应聘职员的政治品质、履职能力、事情业绩、专业素养、清廉从业、遵纪遵法等方面情形。。。。

(七)聘用决议

凭证岗位综合效果和组织考察情形,,,通商集团党总支研究决议拟聘用人选。。。。对拟聘用职员举行任前公示,,,公示期不少于5个事情日。。。。

(八)推行聘用手续

公示效果不影响任职的,,,依法依规办理聘用手续。。。。

五、聘用治理

本次果真招聘职员实验任期制与左券化治理,,,依法签署《劳动条约》《岗位聘用协议》《年度业绩目的责任书》《任期业绩目的责任书》,,,凭证约定举行业绩审核、实验聘用或解聘。。。。

(一)审核方式及目的

审核方式为综合审核评价。。。。合审核评价凭证中国通商集团中层治理职员审核治理步伐》相关要求执行。。。。

(二)退出治理

1.不堪任退出。。。 ??I蠛似兰壑蟹浩鹣铝星樾沃,,,经综合剖析研判认定为不相宜担当现职的,,,应当实时予以调解退出。。。。

1)年度审核效果为末等,,,且经培训后仍不可胜任的。。。。

2)连续两年年度审核效果为末等的。。。。

3)其他凭证审核评价效果认定为不相宜担当现职的。。。。

2.因年岁、身体状态、任职回避、非组织安排较长时间离岗以及事情需要等原因需举行职务调解的。。。。

3.因其他原因,,,经通商集团党总支以为不适合在该岗位继续事情的。。。。包括但不限于违反执律例则和严重违反通商集团规章制度,,,失职渎职造成重大经济损失或者重大负面影响,,,对重大决议失误、重大资产损失等负有主要责任的。。。。

4.个人告退退出。。。。因个人原因告退的,,,应依据《中华人民共和国劳动条约法》和签署的聘用条约有关条款,,,提前30日提出告退申请。。。。未经批准私自去职、给企业造成损失的,,,依法依规追究其响应责任。。。。

六、报名时间与要领

(一)报名时间:2026年5月26日至6月117:30。。。。

(二)报名方式:相关报名资料含报名表(详见附件2)、相关证实质料(包括但不限于身份证件、学历学位证书及在线验证报告、近三年年度审核效果(盖章版)、声誉证书、职称及执业资格证书、任职文件等),,,邮件打包(文件命名为“姓名+应聘岗位+手机号”)提交至邮箱hr@witport.com。。。。

(三)注重事项

1.资格审查贯串于果真招聘全历程。。。。加入招聘职员必需包管自己提交的个人报名信息内容真实、准确,,,居心提供虚伪报名信息,,,或在招聘历程中有作弊行为的,,,一经查实,,,作废应聘资格;;;;;;已被任命的,,,作废任命资格。。。。

2.通商集团招聘治理制度中不予任命情形的职员,,,不得加入选聘。。。。

3.本次果真招聘各环节未通过职员不再另行通知。。。。

联系电话:027-59883310〔通商集团党群事情部(组织部、人力资源部)〕

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附件1:通商集团本部部分(室)正职岗位职责及任职资格.docx


附件2:中国通商集团有限公司果真招聘报名表.xls



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